集团要闻

“金信工程”人力资源信息化系统一期建设通过验收

发布时间:2020-01-07

  12月20日,集团人力资源管理部、运营与信息化管理部、信息化专项推进办公室联合组织召开“金信工程”人力资源信息化系统一期建设项目验收会。来自人力资源部、党委组织部、运营与信息化管理部、财务资金部、资产管理部以及金隅冀东水泥、冀东发展集团的相关代表和专业人员参会并担任专家评委,德勤公司项目总监苑方程、高级顾问庄严、李清云作为项目实施方代表参会。

  会上,德勤公司有关负责人对系统建设的项目启动、蓝图设计、系统构建、系统部署、系统运营五个阶段工作情况进行了简要回顾,展示了一期项目的系统功能并阐述了伴随项目建设完成的人力资源业务梳理成果及搭建系统运维体系的方式方法。验收专家组对项目交付进行了严格质询评议,最终认为交付成果响应项目标书要求,较好地完成了合同约定内容,一致同意该项目通过验收。人力资源部与验收专家组分别从持续优化服务、与外围系统对接、移动端开发等方面对后续工作提出了相关要求。

  “金信工程”是贯彻落实集团“四化”管控原则,深入推进人力资源信息化管理的具体实践。“金信工程”人力资源信息化系统一期建设项目自2018年10月18日正式启动以来,依照“管理先行、系统落地、统筹规划、分期实施、快速见效”的建设思路,在全体人力资源工作者的努力下,成功完成系统一期构建工作,保证了组织岗位、薪酬福利、干部管理、报表自助等业务模块的准时上线,实现了“数对人、算对薪”、搭建一体化管控平台的目标。人力资源信息化系统一期项目的顺利交付,为系统二期构建工作的开展打下了坚实基础。


■ 人力资源部


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